В России вырос спрос на специалистов по искусственному интеллекту

В последние месяцы в России наблюдается резкий рост спроса на специалистов в области искусственного интеллекта (ИИ). Компании активно ищут профессионалов для работы с генеративными моделями, виртуальной реальностью и цифровыми двойниками. Вакансии открываются в различных отраслях, включая банки, IT-компании, edtech-платформы, медицину и производство.

Новые и востребованные профессии

Среди новых и востребованных профессий можно выделить:

• Специалисты по ИИ-этике — обеспечивают этическое использование ИИ-технологий и предотвращают возможные негативные последствия.

• Тренеры нейросетей — обучают модели на качественных данных, улучшая их производительность.

• Инженеры виртуальной реальности — разрабатывают приложения и системы для погружения в виртуальные миры.

• Модераторы ИИ-контента — контролируют и проверяют контент, создаваемый ИИ, на соответствие стандартам и отсутствие ошибок.

Кроме того, наблюдается рост числа вакансий для директоров по ИИ, которые отвечают за разработку и интеграцию ИИ-ассистентов в компании. За последние месяцы спрос на эту должность увеличился в два–три раза. В крупных корпорациях зарплата ИИ-директора может достигать от 500 тыс. до 1 млн рублей.

Роль ИИ в HR-процессах

ИИ активно внедряется в процессы управления персоналом. Например, робот может находить кандидатов и оценивать анкеты с помощью AI-модели, что позволяет значительно ускорить процесс подбора и снизить затраты. Также ИИ помогает обрабатывать отзывы и комментарии сотрудников, группируя их по темам за считанные секунды.

По данным аналитиков, в первом полугодии 2025 года число резюме, в которых кандидаты указывали навыки работы с нейросетями, выросло в 2,3 раза. Чаще всего такие навыки отмечают соискатели на должности дизайнеров и SMM-специалистов в возрасте от 18 до 24 лет.

Перспективы и вызовы

Спрос на специалистов по ИИ продолжает расти, и в ближайшие годы эти профессии будут становиться всё более востребованными. Однако существует ряд вызовов, связанных с быстрым развитием технологий, необходимостью постоянного обновления знаний и навыков, а также этическими и правовыми аспектами использования ИИ.

В ответ на эти вызовы российские университеты начинают запускать новые образовательные программы для подготовки специалистов в области ИИ и IT. Студенты будут решать реальные бизнес-задачи и проходить стажировки под руководством наставников, что обеспечит успешный профессиональный старт и быстрый карьерный рост.